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14岁女生吃了 药能憋住么_中华网
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桂林火车站:建设和谐家园 聚合发展合力

2022-08-16 08:38:31 | 来源:来源:飞机@shellone1
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14岁女生吃了 药能憋住么

本文转自:人民网-广西频道

“现在宿舍变得越来越干净了,墙面洁白无瑕,地面没有污迹,这样的环境让人感觉很舒爽”。近日,广西桂林火车站车站值班员高万鹏说。

桂林火车站位于广西东北部,管辖桂林、桂林北、桂林西、恭城、阳朔、五通、三江南七个客运站以及桂林西普速场、定江线路所,现有干部职工750人。为了凝聚企业发展合力,该站以深化“三线”建设为切入点,着力打造干部职工的美丽家园、精神家园、成长家园和亲情家园,使车站焕发出勃勃生机。

优美环境是企业凝聚人感化人吸引人的基本条件。该站广泛发动职工参与站区环境建设,在办公区、宿舍区除草修木、平整道路、粉刷围墙、清洗污渍,建设职工阅览室、文体活动室,建好篮球场、羽毛球场,对设备设施实行定置管理,科学设置家园文化阵地,在墙面植入企业文化元素以及格言警句、职工字画,特别是在具有独立办公院落车间,广泛种植树木、盆裁,绿树成荫,美化环境,形成独具韵味的家园“名片”。

价值认同是企业凝聚人感化人吸引人的核心基础。该站在广泛征集意见、反复归纳研讨的基础上,挖掘和提炼了“忠诚 敬业 进取 创优”企业精神等文化元素,组织干部职工进行反复学习,理解内涵,升华认识,增强认同。同时,建立“桂站榜样”评选机制,先后挖掘和选树了王强、王海涛等15个践行企业精神的先进典型,运用线上线下平台,广泛进行宣传,放大典型效应,持续用身边人身边事激励、鞭策和带动干部职工,形成践行企业精神的岗位自觉行动自觉。

发展空间是企业凝聚人感化人吸引人的关键所在。该站始终关注职工的成长与发展,精准设计职工培养路线图,结合职工特长及表现定位定岗,持续开展业务培训,定期开展业务竞赛,不断提升职工业务素质。同时,深入抓好大师(劳模)工作室创建,有计划地组织业务骨干承担或参与车站重点课题攻关,发挥职工创新创造作用。建立和完善后备人才库制度,及时将优秀班组长、大学生纳入后备人才库,并通过竞争上岗、组织考察等形式,将后备人才提拔到管理岗位,使职工通过努力实现自身发展目标,真正体味到有盼头、有奔头、有甜头。

以人为本是企业凝聚人感化人吸引人的重中之重。该站建立和完善重要决策征求职工意见机制,实施重要决策或出台重要制度时,广泛征求职工的意见和建议,使车站的各项决策和工作都能更好地体现职工群众的根本利益。定期开展春秋游、青年交友、健步走以及各种球类比赛,丰富干部职工业余文化生活,满足精神文化需求。运用企业微信载体,建立实时诉求平台,及时掌握职工诉求,做到精准释疑解惑,快速解决职工合理诉求。实施“五必谈五必访”机制,深入细致了解职工生产生活存在的问题和困难,千方百计帮助职工解决实际困难,不断增强职工的归属感和认同感,形成推动企业高质量发展的强大合力。(李育全)


  
(责编:admin)

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